blokir-blokiran...(dilanjutkan)

Nah... ternyata teman membalas email saya tentang blokir-blokiran itu... sebenarnya, saya belum sempat minta ijin dia untuk menampilkan emailnya dalam blog ini. semoga dia tidak marah karena emailnya dimuat di sini (yakin deh, dia orang yang baik hati :) )

"----------------
hehe...welcome to the real world.....

emang pemikiran yg ideal bgt ....sayang gk semua perusahaan berfikir seperti itu.....
lu masih jauuuuuh lbh beruntung daripada perusahaan gw yg sama sekali tidak memberi akses internet ke gw lho.....
padahal pan kita desainer, masak gk dikasih akses bwt browsing cari referensi desain luar.....gmana desainnya mau berkembang.....
beli buku, mahal....internet diblok.....
gw masih males ngributinnnya aja sih, tunggu saat yg tepat dlu....

ya maklumlah, segala sesuatunya dinilai secara subyektif dan general....
apa yg disalahgunakan satu orang, pasti akan disalahgunakan orang lain.....

tp ya itulah nasibnya 'buruh'....kerja ama orang lain....
mending kita pikirin gmna biar bisa bikin kerjaan sendiri ya.... ;)

semangat...!!!!!!!!!!
-------------------------"

trus..teman lain ada yang membalas bahwa saya masih beruntung, masih bisa akses internet. Banyak teman-teman di pabrik/perusahaan yang sama sekali tidak di beri akses internet..hmmm jadi??

itulah...
kalau mencermati kasus temen di perusahaan/pabrik yang tanpa akses internet...hmm.. pertanyaannya; apakah perusahaan membeli bandwith internet berdasarkan hitungan user, time, alocation or bener-bener unlimited (berapapun lamanya, berapapun sizenya, berapapun usernya). Kalau bener-bener unlimited, artinya nambah user berapapun tak jadi masalah... nah, kenapa mereka tidak dapat akses internet? kalau alasannya menurunkan kinerja dan tidak ada hubungannya dengan bisnis... mari kita tinjau..
- dengan akses internet, karyawan pabrik bisa berhubungan dengan informasi yang melimpah di jaringan virtual tentang segala hal yang berhubungan dengan mesin, TPM, raw material, HACCP, etc etc... karyawan kantoran bisa tahu informasi bisnis, peraturan-peraturan, perkembangan situasi, dan pengetahuan lainnya.. Ini benefit yang sangat besar bagi mereka...
- dengan chatting, mereka bisa berhubungan dengan teman2 mereka yang kerja di pabrik lain/perusahaan lain, tukar pengalaman/pendapat mengenai masalah produksi, mesin, dll... keuntungan or kerugian???
- dengan blogging, mereka bisa menyebarkan pengetahuan yang aman untuk konsumsi publik untuk memperluas penyebaran ilmu...

nah, kalau pihak IT team takut ada penyalahgunaan...lihatlah sisi positifnya: ini berfungsi sebagai seleksi alam... siapa yang mampu menggunakan tool untuk kemajuan hidupnya dan siapa yang merusak hidupnya karena tool... bagi pihak HRD, ini membantu.. oh ternyata dengan akses internet si A malah tambah maju, ok kita promosikan..., oh si B malah turun kinerjanya.. ok kita tahan bonusnya... gampang ga?

noeng 20070619
free ware for free life
*sebagian di-edit demi kenyamanan berbagai pihak ;)